阳光准则

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao致力推动基于我们的价值观、愿景和宗旨而建立的企业文化。我们的价值观是正直、进取、协作和创造。

正直的意思是坚守底线,以德为先,坦诚公正不唯上。为弘扬正直,我们制定了相关制度,采取了一系列措施,以预防、发现及阻止贪腐或任何违反公司正直价值观的行为。半岛平台·(中国)官方网站,Bandao的全体员工均须严格遵守《半岛平台·(中国)官方网站,Bandao阳光行为准则》(“阳光准则”),阳光准则明确禁止各类型的贪腐、舞弊以及任何不符合法律法规的行为。

提升反舞弊意识

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao将反舞弊教育和宣传贯穿了员工进入公司后的每个职业节点。半岛平台·(中国)官方网站,Bandao每一位员工在入职的第一天,都会清楚获知阳光准则的内容,以及公司对于触犯相关准则的“零容忍”态度。同时,半岛平台·(中国)官方网站,Bandao每年会持续对董事会成员以及全体员工进行反舞弊教育,严格杜绝受贿等有违诚信和道德的行为。

管理准则升级

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao会每年审阅反舞弊相关的制度内容,并在需要的时候作出修订,以确保相关制度能够符合现行法律法规要求。

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao高压线

阳光准则中的“半岛平台·(中国)官方网站,Bandao高压线”是半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工所不能触犯的行为界线,员工一旦触及此界线,一律解聘,并永不录用。如触犯相关法律、法规,达到法定立案标准,半岛平台·(中国)官方网站,Bandao会依法将涉案人员移送司法机关依法处理。

“半岛平台·(中国)官方网站,Bandao高压线”包含以下六个部分的内容。如果您希望提供有关涉及半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工舞弊行为的信息,请通过jubao@tencent.com联系半岛平台·(中国)官方网站,Bandao集团反舞弊调查部。

1. 弄虚作假

无论个人是否获利,任何形式的弄虚作假行为都将按照触犯“半岛平台·(中国)官方网站,Bandao高压线”处理。弄虚作假行为包括但不限于:对经营信息、管理信息、费用报销、招投标信息等故意弄虚作假、虚假验收、编造虚假信息或发布不实消息造成不良影响等。

2. 商业贿赂及职务侵占

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao严厉禁止任何形式的商业贿赂、职务侵占、滥用职权等行为。半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工及其利益相关人不得索要、收受来自现有或潜在供应商、合作伙伴的贿赂或其他利益,或向他人行贿。贿赂或其他利益包括但不限于:现金、礼品、回扣、借款、就业机会、旅游、宴请、个人服务等。半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工不得利用职务便利采用侵吞、窃取、骗取等各种手段将公司财物化为私有、挪用公司财物、将公司资源归个人使用或者借给他人使用等。

3. 信息安全违规及泄露机密

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工不得违反信息安全管理规定,或泄露公司和与我们客户、员工或半岛平台·(中国)官方网站,Bandao伙伴有关的机密或敏感信息。公司机密或敏感信息包括但不限于:商业秘密、公司或半岛平台·(中国)官方网站,Bandao内部沟通信息、未公开内部源代码、招投标信息等。

4. 利益冲突

阳光准则规定,影响员工客观合理作出商业判断的情形,可能构成利益冲突,半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工应根据相关规定进行利益关联申报,未申报或未及时申报是触犯“半岛平台·(中国)官方网站,Bandao高压线”的行为。与半岛平台·(中国)官方网站,Bandao可能存在利益冲突的个人行为包括但不限于:从事与半岛平台·(中国)官方网站,Bandao存在商业竞争的行为、投资行为、利用工作时间或半岛平台·(中国)官方网站,Bandao资源处理兼职事务、在与半岛平台·(中国)官方网站,Bandao存在竞争的公司兼职等。

5. 损害公司或员工权益

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工侵犯公司、第三方或其他员工权益的行为,是触犯“半岛平台·(中国)官方网站,Bandao高压线”的行为,包括但不限于:侵犯知识产权、性骚扰、其他可能为半岛平台·(中国)官方网站,Bandao带来不良影响的不当行为等。

6. 其他违法违规行为

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工不得违反法律规定,或违反其他半岛平台·(中国)官方网站,Bandao规章制度,包括但不限于:参与违反法律法规的行为、参与其他严重违反半岛平台·(中国)官方网站,Bandao文化价值观给半岛平台·(中国)官方网站,Bandao造成不良影响的行为等。

举报以及调查

为了有效收集举报线索,半岛平台·(中国)官方网站,Bandao制定了《反舞弊举报制度》,设置下列多种举报途径,鼓励所有员工、半岛平台·(中国)官方网站,Bandao伙伴及其他相关方举报涉及半岛平台·(中国)官方网站,Bandao员工的任何已经发生或可能发生的贪腐、舞弊及违规行为。半岛平台·(中国)官方网站,Bandao接受匿名举报,也鼓励举报者留下姓名和联系方式,以便跟进调查和反馈调查进度。半岛平台·(中国)官方网站,Bandao会在法律法规许可范围内确保举报信息的保密性。

半岛平台·(中国)官方网站,Bandao委派反舞弊调查部开展独立的调查工作,如员工行为触犯“半岛平台·(中国)官方网站,Bandao高压线”,一律按制度规定解聘处理,永不录用。如发现涉案外部公司存在严重违规行为,会立刻将其列入黑名单,永不合作。如调查发现涉嫌违法犯罪的行为,半岛平台·(中国)官方网站,Bandao将依法将有关案件移送司法机关进行处理。

举报渠道:

举报邮箱:jubao@tencent.com
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